We gaan meer inzetten op ‘social return’: beter gebruikmaken van de mogelijkheden om bij aanbestedingen bedrijven en organisaties een sociale bijdrage te laten leveren.

Omschrijving (toelichting)

Social Return On Investment (SROI) is het stellen van sociale voorwaarden bij aanbestedingen met als doel werkgelegenheid te bevorderen en/of doelgroepen met afstand tot de arbeidsmarkt aan een werkplek te helpen. Hierbij trekken we ook regionaal op. We werken daarom aan een uniform beleid en uitvoeringsproces.

Kwaliteit (indicator)

Kwaliteit (toelichting)

Het convenant SROI Achterhoek is door de portefeuillehouders van alle Achterhoekse gemeenten ondertekend. SROI wordt als voorwaarde opgenomen in aanbestedingen. Het doel is extra werk(ervarings)plaatsen te creëren voor mensen met een grote(re) afstand tot de arbeidsmarkt.

Het Werkgeversservicepunt Achterhoek is ten aanzien van SROI naast de vaste uitvoeringstaken actief betrokken bij Uniformering Social Return voor de Achterhoek (convenant, uitvoeringsplan één werkwijze) en actief betrokken bij het faciliteren van de toetreding van nieuwe partners. Tevens is  het Werkgeversservicepunt Achterhoek vraagbaak voor de regio en uitvoerder voor de overstap naar het nieuwe monitoringssysteem WIZZR.

Geld (indicator)

Geld (toelichting)

.