Portefeuillehouder
Gerjan Teselink

Kwaliteit (indicator)

G

Kwaliteit (toelichting)

Medewerkers nieuw Beschut Werk worden op een zo regulier mogelijke werksetting geplaatst. Dit vindt plaats in de werkplaats van Fijnder of bij voorkeur bij één van onze lokale initiatieven.
De klantmanager van Fijnder en de accountmanagers van het Werkgeversservicepunt Achterhoek werken nauw samen met de geïndiceerde persoon om dit te bewerkstelligen. Wanneer de geïndiceerde ondersteuning ontvangt, dan wordt ook het zorgnetwerk nauw betrokken. Er wordt gekeken naar passende werkplekken en werkzaamheden.

Ook voor gedetacheerde Wsw’ers heeft het Werkgeversservicepunt een intensieve samenwerking met sociale ondernemingen. Wsw-medewerkers die niet (meer) gedetacheerd kunnen worden, worden zo lokaal mogelijk geplaatst. Werkgevers en ondernemers binnen de gemeente Berkelland zetten zich in om sociaal te ondernemen. Het Werkgeversservicepunt probeert dan ook nog meer werkgevers te motiveren om mee te werken aan de inclusieve arbeidsmarkt, vanuit de gedachte dat er voor iedereen een passende werkplek is te vinden. De gemeente Berkelland biedt ondernemers die zich inzetten voor deze specifieke doelgroep reeds een vergoeding in de begeleidingskosten.  De werkgeverstaken zijn vanaf 1 juli 2022 een verantwoordelijkheid van Fijnder.

Geld (indicator)

O

Geld (toelichting)

Taken behorend bij budgetten 60640010, 60640030 en 60640040 zijn per 1 januari 2022 overgenomen door Fijnder. De bijhorende kosten zijn in de begroting van Berkelland geboekt à €108.000,-. De resterende €30.700,- wordt ingezet voor versterking ketensamenwerking en dienstverlening.

SW vervoerskosten lijken ruim begroot. In verband met huidige ontwikkelingen, verhuizing Fijnder en inflatie, blijft de ontwikkeling van dit budget onzeker.